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Posts Tagged ‘RH’

90% dos diretores de RH do Brasil já se equivocaram na contratação

Postado as 23:09 do dia 15/06/15

De acordo com pesquisa da Robert Half, 90% dos diretores de RH do Brasil já contrataram colaboradores que não atenderam suas expectativas, enquanto na média mundial essa foi a resposta de 75% dos gestores. A pesquisa, realizada em novembro de 2014, considerou a opinião de 1675 executivos de 12 países, sendo 100 brasileiros. O estudo […]

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Veja quais profissões devem ser valorizadas em 2015

Postado as 21:34 do dia 06/01/15

Muito já se fala das tendências para 2015 e, para quem está em um período de definição profissional ou de desejo de mudança uma questão que fica é, quais as áreas que oferecem melhores oportunidades no mercado de trabalho para buscar desafios diferentes. A dúvida é comum e a resposta é complexa, tendo que avaliar […]

Comente! / Carreira, Empresas, Gestão, Software, Tecnologia

Mercado de trabalho se mantém estável em 2014, aponta estudo

Postado as 10:43 do dia 08/12/14

As empresas brasileiras conseguiram manter estabilidade na gestão de pessoas durante 2014, marcado por baixo crescimento econômico, grandes eventos, incertezas políticas e econômicas. Três fatores principais contribuíram para esse quadro: baixo índice de demissões, diminuição no turnover e variação de valores salariais dentro da média. É o que mostra a terceira edição do Guia Salarial […]

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Empresas brasileiras evitam contratar gente muito bonita

Postado as 14:28 do dia 10/10/14

Na contramão de estudos norte-americanos, que afirmam que as pessoas bonitas têm mais oportunidades de emprego e de promoção, uma pesquisa desenvolvida pela Elancers, com 2.075 recrutadores no Brasil, apontou que a maioria, ou 46%, evita contratar pessoas muito bonitas para as vagas disponíveis. Segundo Cezar Tegon, presidente da Elancers, maior empresa do segmento de […]

Comente! / Carreira, Comportamento, Empresas, Gestão

Baixos salários e escassez de vagas podem inibir troca de emprego

Postado as 16:56 do dia 02/09/14

Salários pouco atraentes e vagas em baixa no mercado têm sido as principais constatações dos profissionais para não trocarem de emprego. É o que revela a pesquisa realizada pela Page Personnel, uma das maiores empresas globais de recrutamento especializado de profissionais técnicos e de suporte à gestão, parte do PageGroup. De acordo com levantamento da […]

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O trânsito afeta a rotatividade da sua empresa?

Postado as 8:38 do dia 21/08/14

Por Jacob Rosenbloom O trânsito paulistano é uma constante na vida de cada morador da cidade. Usado em muitas desculpas de atraso no expediente, o carregado tráfego da capital paulistana também tem causado impactos negativos nas taxas de empregabilidade de São Paulo, principalmente, na maior faixa da pirâmide do emprego, a dos cargos operacionais, hoje […]

Comente! / Automóveis, Carreira, Empresas

Como evitar a depressão no ambiente corporativo

Postado as 18:36 do dia 16/07/14

Baixo-astral, perda de interesse, dificuldade em planejar e se concentrar nas atividades diárias, esquecimento, problemas para dormir e choro sem razão são acontecimentos que muitas vezes ocorrem no cotidiano das pessoas, principalmente quando têm que desempenhar muitas tarefas no trabalho. De acordo com estudo realizado pelo Instituto Ipsos MORI, 50% dos profissionais que têm depressão […]

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Humildade e resiliência para superar “apagão” na carreira

Postado as 18:16 do dia 15/07/14

Uma meta não atingida, um resultado abaixo do esperado ou um desempenho tão negativo a ponto de entrar para a história, marcando toda uma equipe de profissionais, antes considerada altamente qualificada em sua área de atuação. Seja no ambiente corporativo, seja no campo de futebol, a exemplo do que aconteceu com a seleção brasileira na […]

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Ambiente de trabalho: como agir profissionalmente?

Postado as 17:39 do dia 24/06/14

Psicólogo e Escritor Alexandre Bez fala sobre alguns aspectos profissionais fundamentais em quem quer ser reconhecido. Todos os campos de nossas vidas necessitam de dedicação. O aspecto profissional é o estágio inicial, que delimita uma longa escala de preparação e luta, esse percurso significa o fim de uma preparação, que começa em nossa infância na […]

Comente! / Carreira, Comportamento, Empresas, Gestão

Aplicativo de celular avisa quando há vaga ideal de emprego

Postado as 18:48 do dia 13/06/14

Bloqueio a sites de empregos perde efeito nas empresas Muitas empresas bloqueiam o acesso a sites de empregos acreditando que, com isso, conseguirão impedir que seus empregados se sintam seduzidos por oportunidades em outras empresas. Mas com o advento dos aplicativos de vagas em celulares, esse bloqueio se tornou ineficiente. Agora, uma nova geração de […]

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